Coaching verbessert im Wirtschaftsleben nach einer Studie der Manchester Consulting Group folgende Bereiche:
Geschäftsbeziehungen (77 %)
Teamwork (67 %)
Mitarbeiterzufriedenheit (61 %)
Produktivität (53%)
Hier einige Beispiele für Coaching-Themen:
Geschäftsführer/Unternehmer
Unternehmensnachfolge
Erweiterung des Produktportfolios
Umstrukturierung/Restrukturierung
Due Dilligence
Unternehmenszusammenführung
Change Management
Führungskräfte
Aufstieg in die Geschäftsführung
Führung weiblich - der Weg nach oben
Persönliche Durchsetzungsstrategien
Gesunde Führung führt zum Erfolg
Outplacement/Newplacement
Mitarbeiter
Optimierung des Performance Managements
Mobbing
Im Rahmen einer Gesundungsphase nach schwerer Krankheit
Coaching bei Übergang in die Rentenzeit (Altersteilzeit)
Outplacement/Newplacement
Messecoaching